四川省宜宾普什集团有限公司（以下简称“普什集团”），始创于1998年，为五粮液集团全资子集团公司，现有所属基层党组织20个，党员960余人，员工8600余人，主要涉及高端装备、现代包装两大产业，是一家集现代化、多元化、国际化为一体的高科技企业集团。
在奋进时代新征程中，普什集团始终坚持党的领导，紧紧围绕新时代党的建设总要求，系统构建了“136N”党建工作体系，即围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，践行治理融通、目标融合、工作融入“三融机制”，落实引领实、产业实、组织实、凝心实、廉洁实、担当实“六实工作路径”，搭建“党建+生产”“党建+科技”“党建+项目”“党建+安全”等N个“党建+”平台，精心打造了“精什智造”党建品牌，并以该品牌为载体，全力推动党建和生产经营双融共促、同频共振，赋能企业高质量发展。
精诚向党，把准“引领实”新航向。公司严格落实“第一议题”制度，积极探索“原原本本学、研讨交流学、专家辅导学、沉浸体验学、调研走访学”的“五学模式”，推动政治学习在基层党组织、党员群众中实现“全覆盖”；打造“一报二微三基地”学习平台，成立普什宣讲队，健全完善“领导干部带头讲、专家学者系统讲、劳模工匠示范讲、青年先锋创新讲”四级宣讲架构，累计开展宣讲140余场次，覆盖7000余人次。
精干兴业，奋进“产业实”新征程。公司始终把国家战略和国家重大需求放在首位，以产业为基，坚定发展实体制造业，全力打造公司高质量发展现代产业体系；以创新为翼，开展“五大科技行动”，积极培育创新主体梯队，构建多方协同创新平台，打通平台产业、技术、产品创新链条；以治理为本，推进信息化与管理深度融合，深入实施“双增双节”行动，近两年实现降本超3.83亿元。
精强队伍，锻造“组织实”新根基。公司聚焦“组织延链+人才强链”双轮驱动，构建“管理筑基、考核提质、激励赋能”三维协同的工作模型，着力打造新时代基层党组织战斗力提升工程；构建“引才-育才-用才”全链条人才发展体系，即创新“高端引进+社会选聘+校园招聘”的多元化人才引进机制，打造“在职提升+上挂下派+实践培训”三维培养体系，创建“四大职业发展通道”，为高质量发展提供坚实人才支撑。
精聚能量，激发“凝心实”新动能。公司构建“三位一体”群团协同发展新格局，创新打造有为型、发展型、服务型等“多功能型工会”，系统推进“凝心·聚力·破茧·成蝶”四大共青团工程，探索践行“服务保障+创新激励”妇建模式，充分激发广大职工、青年和妇女的创新创造活力，为企业高质量发展汇聚磅礴力量。
精净立身，谱写“廉洁实”新篇章。公司积极探索“监督护廉、制度保廉、阵地宣廉、教育促廉、评价考廉”的“五位 一体”廉洁体系建设，以点带面推动打造“清风普什·廉洁护航”清廉国企品牌，护航企业行稳致远。
精勤敏行，培塑“担当实”新形象。公司积极践行社会责任，彰显国企担当，构建以乡村帮扶、贫困帮扶、教育帮扶、救灾帮扶及健康帮扶“五大帮扶行动”为核心架构的全方位、多层次公益生态体系，近5年捐资捐物超1250万元。
近年来，公司荣获全国模范职工之家称号，获评四川省厂务公开民主管理示范单位、四川省五四红旗团委、宜宾市先进基层党组织、宜宾市青年文明号等荣誉；党建案例入选第五届国企党建创新优秀案例；廉洁教育基地获评“宜宾市国有企业‘廉洁细胞’示范点”，原创微视频《廉谱》《不悔情书》荣获省市级重要奖项。在党建引领下，公司坚定扛起主责、抓实主业，交出了一份国企高质量赶超发展的精彩答卷。2024年实现销售收入278.8亿元、主营业务收入145.2亿元、利润13.9亿元，位列四川企业第38名，四川制造业企业第11名。
（四川企联：蔡莹，普什集团：林秋宏、卿诗愈、唐莹）
