林光华，男，1971年2月出生，福建闽侯人，中共党员，大学本科，高级工程师，现任中铁二局集团电务工程有限公司公司总经理、党委副书记。
1.一线攻坚，不负韶华。林光华始终能够坚定不移的贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署，能够自觉坚持党性锻炼，注重提高自己的政治修养，注重改造世界观、人生观，树立正确的价值观和权力观，始终注重强化“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在工作中具有较强的创新意识和创新能力,能够紧紧围绕公司经营生产、创新改革、提质增效、人才建设等核心工作,全面推进企业高质量发展；为人正派，作风民主,有全局观念,善于团结同志，工作中注意党政之间、班子成员之间、上下级之间的团结协调，廉洁从业，对自己要求严格，表率作用突出，在职工中有较高威信。林光华1994年大学毕业后选择投身建筑行业，扎根艰苦一线，专注工程建设。28年来先后历任主管工程师、技术室主任、工程段副段长、段长，2003年4月任公司副总工程师，并先后兼任公司经营中心商务部部长，公司京沪、襄胡、富砚项目部经理，2009年任公司副总经理，2018年任公司总经理、党委副书记。在28年履职生涯中先后参建南昆、宝成、京沪、富砚高速公路、广州地铁等重点工程。先后荣获全国工程建设优秀项目经理、中国中铁股份有限公司优秀项目经理、上海铁路局京九指挥部优秀项目经理、上海铁路局阜阳枢纽指挥部优秀项目经理、中国中铁云南广砚高速公路指挥部优秀项目经理、中铁二局青年科技拔尖人才、中铁二局优秀共产党员、中铁二局经营标兵、中铁二局劳动模范、四川省优秀企业家等荣誉。
2.创新管理，健康发展。创新是一个企业生存和发展的灵魂，是决定公司发展方向、发展规模、发展速度的关键要素。林光华深知创新对于企业生存与发展的重要性，多次参与并指导企业创新各项工作，推动企业持续健康发展。一是大力推动科学技术创新。通过不断的科技创新，全面推动公司的科技进步，为公司参与国内外的高速铁路建设、既有电气化铁路改造、城市轨道交通、高速公路、建筑智能化等工程建设领域的经营和施工生产奠定良好技术基础。由林光华牵头实施的“京沪铁路南京站无柱雨棚接触网软横跨施工技术研究”、“京沪铁路南京长江大桥电气化改造工程综合技术研究”分获中铁二局科技进步二、三等奖；由林光华指导的“埃塞俄比亚电气化铁路接触网工程系统方案研究”项目获评中铁二局集团公司科技进步二等奖，“车网耦合下的高次谐波综合治理技术与关键装备”科研成果获中国铁道学会科学技术奖二等奖。2018年公司获得实用新型专利授权1项，外观设计专利授权1项，中铁二局集团公司科技进步二等奖1项，三等奖1项；2019年公司获得实用新型专利授权25项，软著证书2项，中铁二局集团公司科技进步三等奖2项，2019年公司通过成都市市级技术中心认证；2020年公司获得实用新型专利授权11项，发明专利授权1项，软著证书10项；2021年获得省部级工法4项，集团公司级工法4项；省部级科技奖项1项，集团公司级科技奖项1项；新获授权的发明专利3项，实用新型专利12项，中施企首届微创新大赛优胜奖2项，技术管理水平实现新提升。公司顺利通过四川省省级技术中心认定。二是大力推动项目管理创新。林光华在工程项目管理上，坚持“以人为本”的原则，重视成本管理，注重调动员工的积极性和主动性，通过在安全上突出一个“严”字全力打造“平安项目”；在质量上突出一个“狠”字、对施工质量全过程、全方位的进行有序控制；在进度控制上突出一个“抢”字，能够在施工环境差、任务重、时间紧的情况下，保证各项任务的按期完成，全面兑现施工生产任务和业主节点工期目标，公司美誉度和知名度不断提升；在负责包保片区内的淮南、衡茶吉、南昌地铁、福州地铁、厦门地铁、连盐铁路等项目，安全生产整体稳定有序。期间多次深入基层，针对分管范围内的片区项目部、福州分公司、东南分公司的不同情况，及时提出适合各自特点的目标要求和办法措施。衡茶吉以实现开通为目标，立足项目，不等不靠，优化施组，充分挖掘内部潜力，开展“决战3个月，完成衡茶吉铁路‘四电’主体工程”劳动竞赛活动，工程建设始终处于有序可控，安全、优质地实现了建设单位的工期目标，该工程荣获国家优质工程奖。三是大力推动企业管理创新。认真贯彻股份公司、集团公司深化企业改革的总体部署和要求，按照公司改革发展确立的目标思路和总体框架，林光华带领全体干部职工在党的建设、市场营销、薪酬激励、职务晋升、项目管控以及机关管理等方面进行大力改革和创新，全面提升企业价值创造力、市场竞争力和风险控制力，努力把公司改革发展推向一个新高度，把企业品牌形象提升到一个新层次，加快建设更具生机活力、更有潜力后劲、更加强大富有的现代化专业化品牌企业。
3.聚焦主业，效益显著。林光华自2018年担任中铁二局电务公司总经理以来，紧紧围绕公司高质量发展大局和各项重点工作，以“深入改革创新、提升发展质量”为根本抓手，坚持内抓管理，外树形象，努力推进公司的改革和发展,各项工作取得了较好的成绩。2018年公司完成新签合同额69.84亿元，创历史新高；实现营业收入18.5亿元，净利润4686万元，在集团公司内部子公司名列前茅；在岗员工人均收入同步增长，公司荣获“成都市五一劳动奖状”。2019年完成新签合同额73.35亿元，完成施工产值43.43亿元，均创历史新高，实现净利润5323万元，在岗员工人均收入稳步增长，在集团公司内部子公司排名前列；在岗员工人均收入同步增长。2020年完成新签合同额65.48亿元、实现营业收入39.49亿元、实现净利润8531万元、年末公司资金存量15.81亿元，在岗员工人均收入稳步增长。施工产值、营业收入、净利润、年末资金存量四项指标均创历史新高。公司在集团公司业绩考核中名列“A”类。2021年完成新签合同额90.2亿元，完成施工产值48.27亿元，实现营业收入45.8亿元，实现净利润6060万元，年末资金存量20.28亿元。新签合同额、施工产值、营业收入、年末资金存量四项指标均创历史新高，公司在集团公司业绩考核中名列“A”类。
4.诚信践诺，铸造精品。林光华深知企业要想持续稳定发展，诚信经营是关键，在带领公司经营发展过程中，他说实话、办实事，将诚实守信作为自己的座右铭，重视施工工艺，紧盯业主节点，着力打造精品工程。2018年以来，南京至高淳城际轨道、重庆轨道交通五号线一期北段、深圳9号线工程荣获国家优质工程奖，成都地铁7号线工程荣获“中国建设工程鲁班奖”，广州地铁14号线工程荣获“中国土木工程詹天佑奖”，重庆轨道交通5号线、北京地铁7号线工程荣获“中国安装之星”工程优质奖。成都地铁3号线、广州市轨道交通十三号线等20余项工程获评省部级、中国中铁“优质工程”奖；杭州地铁5号线一期工程供电等10余项工程荣获“施工安全生产标准化管理优良工地”，公司获中国中铁“安全卫士百日竞赛”优秀组织单位。
5.情系职工，成果共享。林光华在用人机制上坚持“用感情留人、用待遇留人、用事业留人”，保障职工薪金收入、福利待遇、晋升渠道，帮助职工解决生活工作中的实际问题。每年与工会平等协商签订三项集体合同，职工上岗率持续保持在90%以上，职工年度健康体检率100%，职工收入逐年提高，“五险两金”足额缴纳，将公司发展成果惠及全体职工，受到广大职工群众好评。


     中铁二局集团电务工程有限公司成立于1952年11月，是中铁二局集团有限公司所属的大型国有企业，总资产45亿元，注册资本1.8亿元，年综合生产能力40亿元以上。经国家住房和城乡建设部核准为机电安装工程施工总承包一级企业，同时拥有铁路电气化、铁路电务、公路交通、消防设施、输变电工程专业承包壹级资质等13项施工资质。通过了质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系三大体系认证。
公司现有在职员工1300余人，其中专业技术人员900余人；拥有注册电气工程师1人，一级建造师持证100余人次，其它执业资格人员近200人。拥有众多具有自主知识产权的科研成果，荣获全国优秀施工企业、四川省安全标准化建设一级企业、四川省先进企业；公司先后荣获鲁班奖、国家优质工程奖、国家科技进步奖、省部级优质工程奖、国家级优秀QC小组成果等奖项200余项。
公司秉承“开路先锋”的企业精神，恪守“以人为本，健康安全；科技兴业，优质高效；遵守法规，保护环境；诚信服务，持续改进”的管理方针，开拓创新，科学发展。秉持诚实信用，竞争合作，优质高效，和谐共赢的理念，致力于成为具有强大竞争实力的建筑总承包商。公司主要从事铁路电务、城市轨道交通、高速公路、楼宇智能等工程施工，承建的工程遍及全国各个省、市、自治区，以及埃塞俄比亚、尼日尔等国家及地区。为中国的铁路建设事业和地方政府的基础设施建设作出了卓越贡献。